Démarche QVT

La démarche qualité de vie au travail
La démarche Qualité de Vie au Travail (QVT) vise à améliorer les conditions dans lesquelles les salariés exercent leur activité professionnelle, en prenant en compte à la fois leur bien-être au travail et la performance économique de l'entreprise.
C'est une approche globale qui consiste à repenser l'organisation du travail et l'environnement professionnel, afin de concilier épanouissement des collaborateurs, meilleures conditions de travail, dialogue social, développement des compétences et efficacité au service de la réussite de l'entreprise.


Les avantages

Pour l'entreprise
Une hausse de la productivité et de la performance collective
Un renforcement de l'attractivité employeur pour recruter les talents
Une meilleure fidélisation des collaborateurs compétents
Une image positive et une marque employeur valorisée
Des économies réalisées grâce à la baisse de l'absentéisme et du turnover
Pour les salariés
Un meilleur bien-être au travail grâce à un environnement sain et motivant
Une meilleure santé physique et mentale, moins de stress et de risques psychosociaux
Un développement continu des compétences et de l'employabilité
Une meilleure conciliation entre vie professionnelle et vie privée
Un regain de motivation et d'engagement dans le travail

Nos services
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